Rödl & Partner stärkt „Employer Branding“ und ist für Rechtsanwälte TOP-Arbeitgeber in Bayern

In einer aktuellen Erhebung von AZUR aus dem JUVE-Verlag wurde Rödl & Partner für Bayern als TOP-Arbeitgeber gelistet.

Diese Benennung zeigt den positiven Verlauf unserer Entwicklung im Geschäftsfeld Rechtsberatung und honoriert unsere nachhaltigen Maßnahmen für unsere Berater. Wir setzten auf die Entwicklung unserer Talente und Persönlichkeiten durch interne und externe Konzepte. Hierzu zählt unser SmartUp-Programm ebenso wie die spezifische Förderung unserer Kolleginnen und Kollegen. Ergänzt werden diese begehrten Angebote durch das umfangreiche zusätzliche campus-Programm. Die Nachhaltigkeit zur fachübergreifenden Weiterent­wick­lung von Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten überzeugt nicht nur die Fachpresse – auch unsere Bewerber und Kollegen. Die spürbare Erkennbarkeit von Rödl & Partner als TOP-4 der Mittelstandsberater (JUVE-Index) im Rahmen der Anwaltschaft ist hierfür sicherlich auch maßgeblich. Unsere enorme Internationalität gepaart mit unserer Interdisziplinarität wird durch den wirtschaftlichen Erfolg bestätigt und liefert regelmäßig entscheidenden Mehrwert für unsere Mandaten. Deshalb werden wir diesen Weg weiter ausbauen und unsere Dienstleistungen konsequent für unsere Mandanten optimieren.